jueves, 22 de diciembre de 2016

ESTRUCTURA ORGANIZACIONAL

La estructura organizacional indica los puestos de trabajo que tiene el negocio y las personas personas encargadas de cada uno de ellos.

el organigrama es una herramienta gráfica que permite visualizar las relaciones de supervisión y dependencia que existen dentro de tu negocio, así como también las diferentes lineas de mando y autoridad en la empresa.

existen diferentes criterios para su elaboración. Aquí te presentamos una forma  de hacerlo, de acuerdo a las funciones de cada puesto de trabajo:

Áreas funcionales: Un área funcional es la agrupación de funciones y responsabilidades que requieren, para ser atendidas de conocimientos y habilidades afines. En todo negocio, independientemente del tamaño que posea, existen cuatro funciones básicas que se deben realizar: la función de administrar (dirigir y coordinar), de producir, de vender y, por ultimo, de costear (finanzas). Estas áreas se acostumbran a presentar en un esquema gráfica llamado organigrama, como se muestra a continuación.


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